Эксперты провели исследование изменения рынка занятости для исполнителей пенсионного возраста.
Так, за январь–август 2026 года по сравнению с аналогичным периодом 2025 года сильнее всего выросло число предложений для исполнителей пенсионного возраста в Краснодарском крае в сфере гостиничного бизнеса и туризма — в 2 раза (+101%). Среднее предлагаемое вознаграждение составило 4 098 рублей за смену.
Второе место по динамике заняла сфера розничной и оптовой торговли (+16%), а среднее предлагаемое вознаграждение здесь составило 3 036 рублей за смену. Замыкает тройку лидеров сфера бытовых и персональных услуг: количество предложений увеличилось на 15%, среднее вознаграждение при этом составило 5 480 рублей за смену.
Если отдельно смотреть на позиции в Краснодарском крае, то лидером по динамике роста стали разнорабочие, там количество предложений увеличилось на 77%, а исполнители могли рассчитывать на вознаграждение в размере 5 535 рублей за смену.
На втором месте расположилась вакансия работника торгового зала: количество предложений увеличилось на 15% год к году, а среднее вознаграждение за смену составило 2 081 рубль. В тройку лидеров также вошли промоутеры — количество предложений выросло на 13%, где в среднем исполнителям предлагали 3 015 рублей за смену.
В транспортно-логистической отрасли больше всего сотрудников старше 45 лет среди механиков, слесарей и водителей грузовиков. Средний возраст работников, управляющих магистральными тягачами, в частности, по итогам первого полугодия 2026-го уже достиг 55 лет.
Исследования провели специалисты Авито Подработки и ПЭК.
Читай нас в telegram . Читай нас в МАХ .
